人事部主管询问。
“你马上下达一份人事任命，任命张鹏担任研发部主管之位，原研发部主管调任行政部，担任行政部副总！”
林雨菲说道。
人事部主管愣了一下，这么突然的两个人事调动，而且还全是中层。
“林总，我马上去做！”
挂了电话，林雨菲又思索了一下，他给行政部打了个电话。
“林总？您有什么吩咐？”
接电话的行政部小白领得知是林雨菲的电话，吓的说话都有点发抖了。
“让你们新任的行政副总来一趟我的办公室！”
林雨菲说道。
小白领呆呆的看着挂掉的电话，新任的行政的副总？谁啊？
结果五分钟后，人事主管就来了，十分钟后，原来的研发主管就走进了行政副总的办公室。
“副总您好！”
小白领战战兢兢的走了进来。
“什么事？”
这新任的行政副总还有点奇怪了，自己这屁股还没坐下来，就开始有人找了？
“林总裁的电话，让您去一下她的办公室！”
小白领提醒道。
“知道了！”
一听是林雨菲的电话，这位新行政副总急忙起身离开了。
来到了林雨菲的办公室。
“林总，您这职位提拔的太突然了，我都没有什么准备，而且我对行政事务也不太熟悉啊！”
他奇怪的看着林雨菲。
林雨菲看了看他，对于低语了几句。
“这……”
这位新行政副总惊了。
“刘副总，这件事任何人都不要说，只需要你自己知道就行了，发现任何问题，马上告诉我！”
林雨菲严肃的说道。
“是，我知道了林总！”
刘副总点点头。
回到了副总办公室，他坐了下来，脑子里面琢磨着林雨菲的话。
“这是对张鹏不信任吗？还是对他的能力有所怀疑？”
嘟囔了一句，刘副总感觉这件事有点问题。
张鹏如愿成为了研发部主管，他名正言顺的开始插手三角集团的数字自动化改革，这个项目其实本来就很成熟了，他这一插手，所有的功劳毫无疑问要先算在他的头上。