【跟我们合作可以保证您的作品,拿到最高的价格!】
听着小鹿说话,王晨就舒服了很多。
大公司就是大公司。
简单粗暴直接。
直接用钱砸!
现代社会了,大家都不傻。
想用买白菜的钱,去买金子。
还摆出一副臭脸。
谁惯着你的毛病?
这个时候徐小曼冲了进来。
神色慌张,披头散发。
手里刚刚挂断电话的样子。
【王先生。】
【老板已经敲定了你的待遇。】
【将你的工资提升为每个月6000!外加项目奖金!】
这番话,让旁边站着的小鹿都笑了。
人家这边已经25万砸了上去。
你这边还谈每个月6000?
小鹿最看不上,这种小娱乐公司的鸡贼相。
这种小套路,忽悠那些刚毕业的学生,新人编剧。
有时候还挺奏效。
说好是每个月6000。
但你一旦写不出东西,或者你的东西产生了巨大价值。
你的利益跟公司利益产生矛盾的时候。
公司会立刻找出种种理由,逼你走人。
所以说坐班编剧这种事儿,本身就不靠谱。
编剧的收入应该是爆发式的。
而绝对不能是细水长流式的。
编剧应该以自己优秀的作品来生存。
而不是坐着靠时间。
很多还有天赋的编剧,被一些影视公司招去坐班之后。
慢慢的就变的平庸,作品也跟着失去了光泽。
混吃等死,温水煮青蛙。
绝对不应该是创作者选择的道路!
看着王晨和小鹿,都一脸轻蔑的笑。
徐小曼也急了。
【他们公司跟进多少,我们也跟进!】
【我们也出25万!】
如果嘉悦传媒的人没有来找王晨。
徐小曼和公司老板,或许没有这么大的魄力。
要知道他们公司一年的收入也就50万。
他们这是拿出半年的收入,要来砸这部剧的版权!
嘉悦传媒的人看中的作品,绝对不会有错!
最少也是个中上乘之作,很大几率是爆款!
看着小公司的人,就敢当着面挑衅自己。
秘书小鹿也恼了。
【我们出30万。】
他丝毫不介意再多5万。
如果他把这里的情况向自己的上司邓九云汇报的话。
好胜心强的邓九云,没准会直接多加10万。
要知道小鹿的年薪已经达到了18万,而邓九云的年薪,已经达到了160万!
区区几十万的剧本版权费,对他们而言根本不算什么。
有人跟他们竞争。
他们也更加坚信自己的眼光!
这个时候,王晨对徐小曼不是那么反感了。
如果没这个吉祥物。
自己的身价也不会暴涨这么多!